НОВЫЕ РАБОЧИЕ МЕСТА ДЛЯ ВЫПУСКНИКОВ

Большинство резидентов технопарка «Идея» ставят своей задачей активное взаимодействие с республиканскими вузами. Так, GE Money Bank, открывая центр обработки данных, создал 136 новых рабочих мест – в основном все они для выпускников вузов (до конца 2010 года предполагается создание штата в 500 человек). Средняя заработная плата в компаниях-резидентах технопарка «Идея» составляет 16,5 тыс. руб. (выше, чем в среднем по Татарстану).

Кроме того технопарком проводятся конкурсы, например, «Перспектива» для старшеклассников и студентов, а также программа развития инновационных проектов «Идея-1000». Причем, задача технопарка не в заполнении площадей арендаторами, а в предоставлении развитой инфраструктуры и полного комплекса услуг, обеспечивающих прохождение идеей пути от заявки на бумаге до работающего бизнеса.

– Анализ результатов деятельности технопарка «Идея» за пять лет позволяет наметить векторы развития инновационной инфраструктуры на ближайшие годы, – сказал генеральный директор технопарка «Идея» Сергей Юшко на брифинге в Кабмине РТ. – Так, одним из приоритетных направлений дальнейшего развития технопарка станет создание центров коллективного пользования высокотехнологичным оборудованием, вступление в Европейскую сеть бизнес-инкубаторов и тиражирование опыта создания инновационной инфраструктуры на других площадках.

Сегодня в технопарке локализовано 89 компаний, в том числе 77 компаний малого бизнеса (из них 55 – стадия start up, 22 – стадия расширения); 6 «якорных» резидентов; 6 государственных организаций. Всего на территории технопарка «Идея» работает 1600 человек.