Минздравсоцразвития России разработал проект пенсионной реформы, которую уже называют революцией. Документ будет передан в правительство РФ на обсуждение не позднее ноября.
Ведомство предлагает отказаться от сложившегося принципа индексации пенсий по уровню инфляции и зафиксировать их соотношение к средним зарплатам в экономике. Второй принцип – обязательность полного пенсионного стажа для получения полных пенсионных прав: Минсоцздравразвития России указывает на положения международной организации труда, согласно которым минимальные пенсионные права дает трудовой стаж в 15 лет, а полные – 30 лет. Сейчас «вход» в пенсионную систему открывает пятилетний стаж.
Фактически речь идет о частичной альтернативе изменению пенсионного возраста, по крайней мере, для женщин, чей трудовой стаж зачастую меньше 30 лет из-за декретных отпусков и времени на получение высшего образования.
Третье изменение: «базой» для платежа в пенсионную систему должен стать полный заработок вне зависимости от его размера. Таким образом, в новой формуле, как и в «пенсионной формуле» 2002 года, будут учитываться стаж и индивидуальный заработок работника, сообщает РБК.
Пока из объяснений Минздравсоцразвития РФ ясно, что пенсии будут более дифференцированными, ставка платежа в пенсионный фонд станет ниже, чем предлагаемые на «переходный период». Очевидно, что ведомство ищет вариант, с одной стороны, отказа от «пенсионного социализма» с постоянным наращиванием пенсионной нагрузки на молодые поколения, с другой – ухода от «инвестиционных» пенсионных систем в сторону более архаичных пенсий 70-х годов.
Загрузка ...